Ein guter Lebenslauf sollte auf die Stelle, für die Sie sich bewerben, zugeschnitten sein und Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Leistungen aufzeigen.
Außerdem sollte er leicht zu lesen und gut gegliedert sein. Achten Sie auf ein einheitliches Format und verwenden Sie klare Abschnittsüberschriften. Heben Sie Ihre Stärken hervor und beziffern Sie Ihre Leistungen (wenn möglich). Erläutern Sie etwaige Lücken in Ihrem beruflichen Werdegang und beschränken Sie sich auf die wichtigsten Informationen.
Es kann eine gute Idee sein, eine Lebenslaufvorlage zu verwenden, die Ihnen helfen kann, den Inhalt übersichtlich zu strukturieren. So können Sie sicherstellen, dass Sie keine wichtigen Informationen vergessen. Es ist auch wichtig, Schlüsselwörter zu verwenden, die für die Stelle spezifisch sind, damit Arbeitgeber sofort erkennen, wie qualifiziert Sie sind.
Ein gut geschriebener Lebenslauf wird Sie von anderen Bewerbern abheben und Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch erhöhen.
Inhalte
Ihr Lebenslauf könnte die folgende Struktur annehmen:
- Kontaktinformationen: Ihr Name, Ihre Telefonnummer, Ihre Adresse und Ihre E-Mail-Adresse;
- Zusammenfassende Erklärung: Ein kurzer Überblick über Ihre Qualifikationen und Ihr berufliches Profil.
- Ausbildung: die Schulen und späteren Bildungseinrichtungen, die Sie besucht haben (Name, erworbener Abschluss, Datum des Abschlusses).
- Berufserfahrung: Geben Sie die Berufsbezeichnung und den Namen des Arbeitgebers an, sowie die Daten der Beschäftigung und einige wichtige Erfolge.
- Berufliche Fähigkeiten und Errungenschaften: Geben Sie alle Auszeichnungen oder Anerkennungen an, die Sie im Zusammenhang mit Ihrem Beruf erhalten haben. Sie können auch Zertifikate von Online-Kursen erwähnen.
- Andere relevante Bereiche: Wenn Sie sich z. B. für eine Stelle als Softwareentwickler bewerben, geben Sie alle Programmierprojekte oder Zertifizierungen an, die Sie abgeschlossen haben. Erwähnen Sie es auch, wenn Sie mehrere Sprachen sprechen.
Was macht sich in einem Lebenslauf nicht gut?
Übertreiben Sie nicht und stellen Sie Ihre Fähigkeiten und Leistungen nicht falsch dar. Geben Sie keine veralteten oder irrelevanten Informationen an, wie z. B. die Schulbildung, es sei denn, Sie haben erst kürzlich die Schule abgeschlossen. Verwenden Sie keine unprofessionellen E-Mail-Adressen im Kontaktbereich.
Tipps für den Lebenslauf
- Richten Sie sich an Ihre Zielgruppe: Versuchen Sie, die Anforderungen des Arbeitgebers zu verstehen, und gestalten Sie Ihren Lebenslauf entsprechend.
- Schreiben Sie klar und prägnant: Beschränken Sie Ihren Lebenslauf auf maximal 1-2 Seiten und verwenden Sie Aufzählungszeichen oder kurze Absätze, um ihn leichter lesbar zu machen.
- Seien Sie ehrlich: Übertreiben Sie nicht und verschönern Sie nicht zu viel; Arbeitgeber werden wahrscheinlich selbst recherchieren und in einem Vorstellungsgespräch Fragen stellen.
- Heben Sie Errungenschaften hervor: Nennen Sie konkrete Beispiele dafür, wie Sie zu einer Organisation oder einem Projekt beigetragen haben.
- Verwenden Sie Schlüsselwörter: Lesen Sie die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und fügen Sie Schlüsselwörter, die für die Stelle wichtig sind, in Ihren Lebenslauf ein, damit er sich von dem anderer Bewerber abhebt.
Am besten sollten Sie Ihren Lebenslauf vor dem Absenden noch einmal Korrektur lesen, denn schon kleine Tipp- oder Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lassen Sie ihn von einem Freund oder einer Fachkraft überprüfen, bevor Sie ihn abschicken.
Wenn Sie sich Zeit bei der Erstellung des Lebenslaufs nehmen und auf die nötigen Details achten, haben Sie viel bessere Chancen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
